Моя профессия - экономист. Общая характеристика профессии экономиста Основные виды профессиональной деятельности экономиста

Введение


Актуальность работы. Экономисты востребованы везде, где требуется планировать и рассчитывать финансы, где нужно контролировать расход средств, анализировать результаты работы предприятия и определять рентабельность. Поэтому профессия экономиста всегда востребована во все времена.

Экономисты, если говорить кратко, это специалисты по эффективной экономической деятельности. Специальность «экономист» является смежной для таких профессий как бухгалтер, маркетолог, финансист, менеджер.

К списку вакансий для экономистов относятся финансовые менеджеры, например, в банках, риск-менеджеры, аналитики, финансисты… При этом профессия экономиста действительно высокооплачиваемая и спрос на этих специалистов есть всегда.

Какими знаниями и умениями должен обладать экономист? Как база, необходимо, конечно, высшее экономическое образование. Дальше - нужно обладать набором знаний, необходимых для конкретной должности (например, если вы претендуете на должность финансового аналитика - это один набор знаний, включающий методы экономического анализа и статистики, финансовый менеджмент и многое другое). Конечно, все это подразумевает, что экономисту присущи такие качества как аналитический склад ума, способность мыслить логически и математические способности. Кроме того, нужно быть организованным человеком, иметь склонность к скрупулезной работе, требующей концентрации внимания и усидчивости.

Целью данной работы является изучение профессии экономист.

Задачи работы:

Рассмотреть особенности возникновения и становления экономической профессии;

Описать права, обязанности и ответственность экономиста.


1. История возникновения профессии «экономист»


1.1 Особенности возникновения и становления экономической профессии

экономист профессиональный должностной

Профессия экономиста возникла сотни лет назад, когда начали существовать основные экономические понятия: товар, обмен, деньги. Профессия экономиста возникла сотни лет назад, когда начали существовать основные экономические понятия: товар, обмен, деньги.

Словом «oiconomia» древние греки обозначали управление хозяйством (oicos - домохозяйство, дом и nomas - закон). Таким образом, этот термин можно употреблять для обозначения теории и практики наиболее эффективного ведения хозяйства.

Термин «экономика» употребляется и для обозначения отраслей научного знания - политическая экономия, экономика промышленности, экономика сельского хозяйства, экономика торговли и т.д. Большое число экономистов призваны изучать экономические процессы, происходящие в обществе, и разрабатывать пути и методы достижения целей, диктуемых современностью.

Компетенции, которыми должен обладать современный экономист, существенно отличаются от тех, которыми обладали экономисты прошлого. Если современный экономист неоклассического направления сравнит свои компетенции с теми, какими обладали его коллеги в прошлом, он будет крайне удивлен «схоластичностью», «литературностью» и отвлеченностью экономической теории прошлого, где больше внимания уделялось словесному описанию и логике экономического анализа, а не созданию эконометрических моделей и их эмпирической проверке. По классификации О. Конта экономическая наука XIX века еще не стала позитивной наукой, а лишь находилась на стадии метафизических конструкций, которые по большей части являются не квалифицируемыми.

Преодоление метафизичности экономической теории, подразумевало принятие стандартов и методов наиболее успешной точной науки - физики, а точнее классической механики. Ключевая метафора экономической теории - равновесие, несомненно, заимствована именно из физики, а не из биологии, которая, по мнению А. Маршалла, с именем которого обычно связывают переход от метафизики к позитивной теории в области экономических исследований, должна служить образцом для экономической теории будущего. Правда, сам А. Маршалл предпочел более простой канон физики .

Выбор совершенный экономическим сообществом в конце XIX века оказался решающим для развития экономической науки вплоть до начала XXI века. Особенно важным оказался послевоенный период, когда формировались наиболее авторитетные школы экономической мысли, и происходила интенсивная институционализация экономического сообщества.

Профессионализация экономической науки начинается только в конце XIX века, до этого времени можно выделить лишь более или менее успешные попытки создания сообщества единомышленников, и если представителей системы меркантилизма лишь весьма условно можно было отнести к некой «школе» или «направлению», то уже физиократы под водительством Ф. Кенэ считали себя неким профессиональным сообществом, объединенным не только харизматичной личностью «учителя», но и рядом «догм», например, о естественной способности земли к порождению богатства в большем объеме, чем во всех других отраслях экономики. Не зря их самоназвание было «экономисты», в отличие от, например, А. Смита и Д. Юма, которые называли себя философами, хотя история оценила их иначе (прежде всего первого из них).

А. Смит отличался от своих предшественников, прежде всего тем, что уделял политическим рекомендациям гораздо меньше внимания, чем его учителя-физиократы, последние стремились к непосредственному влиянию на экономическую политику государства: введение единого налога, ограничение доли населения занятого непроизводительным трудом и т.д., не зря группу экономистов, объединявшихся вокруг личности Ф. Кенэ, называли «сектой», а самих себя считали посвященными, которые должны воплотить идеи учителя в жизнь. Хотя идеи физиократов во многом остаются актуальными и сегодня, все же, их анализ начинается не с того, как складывается спонтанный порядок, а с конструктивизма, что методологически крайне опасно, так как фактически, это не что иное, как создание утопии, без попытки осмыслить ту экономическую действительность, в которой пытаются насадить нечто претендующее на разумность.

Физиократы и меркантилисты уделяли теории гораздо меньше внимания, чем классики английской политической экономии. Последние понимали роль экономиста не в конструктивизме (общая черта первых школ политической экономии), а в исследовании спонтанного порядка, складывающегося непреднамеренно, без единого планирующего это процесс органа. Поэтому А. Смит и его последователи уделяли первостепенное внимание просвещению. Именно через просвещение, а не минуя его (как в случае с меркантилистами и физиократами), должно осуществляться постепенно усовершенствование экономического порядка. Представители английской политической экономии заложили краеугольный камень понимания особой роли экономиста в обществе, экономиста-просветителя.

В дальнейшем этим высоким статусом в обществе воспользовались различные представители социализма и интервентизма. Причем марксизм здесь не самый яркий представитель. Уже Дж.С. Милль в своих «Принципах политической экономии» встал на позицию рикардианской трудовой теории ценности, отрицающей роль субъективного фактора в процессе образования ценности. Не зря Л. фон Мизес говорил, что «по сравнению с Миллем все остальные социалистические авторы - даже Маркс, Энгельс и Лассаль - едва ли имеют какое-либо значение».

К 1870 году экономическая теория оказалась на распутье. Маржиналистская революция произошла одновременно в трех интеллектуальных центрах, породив австрийскую школу, лозаннскую школу и кембриджскую школу. Две последние в отличие от первой никогда последовательно не проводили принцип методологического индивидуализма. И если К. Менгер смог совместить атомистический анализ с эволюционной теорией институтов, то две последние школы - особенно после выхода в свет главной книги А. Маршалла «Основания экономической науки» в 1890 г. - смешали индивидуализм с коллективизмом и объективизмом, пытаясь сохранить рикардианство (случай А. Маршалла), а также математизировать (случай Л. Вальраса, В. Парето) то, что математизации не поддается - субъективная творческая деятельность человека, что убедительно показал в своем трактате по экономической теории Л. фон Мизес . Кроме этого позитивизм, выбранный в качестве основной методологии маршалианства, заложил фундамент конструктивизма в экономической теории, господствующего до сегодняшнего дня. Экономисты стали специалистами по TAXISу (по насажденному, искусственно созданному порядку), а NOMOS или KOSMOS (спонтанный порядок) оказался невостребованным сообществом экономистов. С того момента, как был осуществлен выбор сообществом экономистов в пользу технократизма и до сегодняшнего дня, мало что изменилось.

Австрийская школа политической экономии была единственной школой, где после маржиналистской революции и до сегодняшнего дня уделялось особенное внимание именно NOMOSу. Поэтому она осталась хранительницей идеалов просвещения. Л. фон Мизес по этому поводу говорил, что экономисты не могут себе позволить быть специалистами, оперирующими понятиями (в том числе математическими), о которых не имеет представления просвещенная часть общества, идеи экономистов должны быть достоянием не технократов, а гражданского общества .

Но на сегодняшний день ситуация обстоит так, что сообщество экономистов-технократов является источником интеллектуального обоснования интервентизма, разрушающего спонтанный порядок (NOMOS).

Таким образом, экономист - специалист, занимающийся анализом финансово-хозяйственной деятельности (предприятия, отрасли и т.д.) в целях ее улучшения.

За прошедшие столетия функции экономиста заметно изменились и расширились. Экономист собирает и анализирует данные о производственной деятельности, затем оценивает, насколько она успешна и, в конечном счете, готовит предложения руководству по усовершенствованию технологии производства и труда. Экономисты работают по нескольким направлениям. Например, экономист по труду рассчитывает размер зарплаты для представителей каждой профессии - от бухгалтера до шахтера.


.2 Экономист как призвание и профессия


Стоит особенно выделить довольно распространенный взгляд на профессию экономиста, обстоятельно представленный в двухтомной «Панораме экономической масли» Гринэуэя. Там в частности говорится о том, с какими трудностями приходится сталкиваться экономисту в процессе попыток реализовать свои теории на практике, особенно на государственной службе: для того, чтобы убедить политика в верности своих идей, приходится идти на компромиссы с ним и нарушать идеал независимого и объективного в своих оценках технократа, так как спрос на технократа находится в прямой зависимости от его способности гарантировать, то, что невозможно гарантировать - достижение провозглашенной политиком цели. Выход - отдать на откуп политикам принципы и цели экономической политики, а самим заняться усовершенствованием моделей, до наступления лучших времен, когда в достаточной степени просвещенные политики придут за советом к высокообразованным экономистам-технократам и попросят посчитать экономический эффект от принятого ими решения. Или - второй вариант - заниматься интеллектуальным обоснованием того, что хочет политик, вне зависимости от того, будет ли это способствовать экономическому порядку или нет. Самостоятельная позиция профессионала по вопросам экономической политики несовместима с идеалом технократа, делающего то, что ему скажут.

Отрыв экономистов от экономической политики не с последнюю очередь связан с философией технократизма, господствующей в области естественных наук - специалист в области экономики не имеет (как ученый-экономист) права выносить оценочные суждения на основе своих профессиональных знаний о последствиях того или иного решения (он может это делать как гражданин), он лишь может указать на неизбежные последствия этого решения, тем самым экономист-технократ выносит себя за рамки экономической деятельности и как демон Лапласа должен выносить лишь объективные суждения о том, к чему приводят неправильные поступки политиков, недостаточно просвещенных в области экономической теории, либо обосновывает их решения авторитетом экономиста-профессионала. Но если экономист делегирует право устанавливать цели и ценности политику, он, тем самым, лишает себя способности влиять на те процессы, в которых он должен быть экспертом, и передает данное право некомпетентному политику. Отказываясь от вынесения ценностных суждений, экономист (как экономист) девальвирует ценность своей профессии, так как, если политик решит нанять его как технократа для осуществления морально неприемлемой функции, последний с полным правом может согласиться, так как его профессиональное призвание не в том, чтобы «наставлять на путь истинный», а в том, чтобы осуществлять дорогостоящие услуги политику. «Всеядность» экономистов в таком случае становится источником усиления власти некомпетентных и вся роль экономистов сводится к перераспределению за определенную плату дохода в пользу некомпетентных за счет государства.

Таковы последствия отчуждения экономического сообщества от самого предмета экономических исследований - неизбежное следствие довольно распространенного мировоззрения экономистов основанного на «гильотине Юма» , в соответствии с которой, за экономические процессы отвечают люди некомпетентные в вопросах экономики - политики (с позволения самих экономистов), а экономисты удаляются от мира в башню из слоновой кости для того, чтобы заниматься созданием мозаичных моделей, не позволяющих объяснить наблюдаемые экономические процессы и сформировать видение экономической действительности. Налицо кризис понимания роли экономиста в обществе.

Вопрос, неразрывно связанный с ролью экономиста в обществе, - это вопрос о тех компетенциях, которыми должен обладать профессиональный экономист. Ответить на него сегодня призван так называемый компетентностный подход. Так как современные учебные заведения готовят выпускников не на конкретное рабочее место, а на конкретный рынок, то и набор качеств и характеристик должен соответствовать потребностям рынка: не должно быть чрезмерного внимания к объему знаний, которые не пригодятся в будущей профессиональной деятельности, напротив, следует сокращать объем ненужных дисциплин и часов, а взамен их формировать у студентов базовые профессиональные компетенции, такие как способность учиться на практике, общение с клиентами и руководством, умение заполнять конкретные документы, проводить миниисследования рынка, готовить аналитические записки и т.д.

В учебных заведениях, ориентированных на академические стандарты, большое количество часов, выделенных на теоретические дисциплины, обосновываются необходимостью формирования у студентов аналитических компетенций, которые, хотя и не пригодятся им на практике, но позволят им в дальнейшем заниматься преподавательской или исследовательской деятельностью. В целом, если компетентностный подход не сводится к повторению банальностей о том, что необходимо развивать способности студентов, он противопоставляется так называемой гумбольтовской педагогике, в соответствии с которой важна мировоззренческая компонента в учебном процессе, обеспечивающая развитие личности студента, и как следствие, его рыночной стоимости, а не наоборот. Замена такого подхода на редуцированный, не может привести ни к чему иному, кроме как к потере адекватности получаемых студентом знаний. Отсутствие понимания природы экономических процессов и явлений, которым уделяется особенное внимание в гумбольтовской педагогике, приводит к вырождению профессии экономиста до роли апологета государственного интервентизма.

Следует признать, что движение в направлении компетентностного подхода будет лишь усугублять проблему неадекватности экономического знания. Чем больше студент ориентирован на получение компетенций, тем меньше внимание он уделает (и тем меньшее значение он придает) реалистичности и релевантности экономической теории как фундаменту своей профессии, рассматривая затраты труда и времени на изучение данной дисциплины, как вынужденное и с профессиональной точки зрения бессмысленное времяпровождение. Преодоление сложившейся тенденции видится нам во всем большем внимании к качественному анализу экономических процессов, априори уделяющему все внимание причинно-следственным связям и природе экономических процессов, тем самым, формируя у студентов целостное и релевантное их видение.

Огосударствление экономики и подавление предпринимательской активности получит интеллектуальную поддержку в профессиональной сообществе «экономистов».

Таким образом, проанализировав о сущности профессии экономиста, его в современной обществе, мы можем сформулировать основные черты экономиста, относящегося к своей профессии не только как к источнику благосостояния, но и как к призванию. Главная деятельность экономиста в том, чтобы просвещать относительного того, что лежит в основе экономических процессов, и что в наибольшей степени способствует спонтанному порядку человеческого сотрудничества.


2. Права и обязанности экономиста


.1 Должностные обязанности


Экономист:

Выполняет работу по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышении эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой продукции и освоение новых видов, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

Подготавливает исходные данные для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов) предприятия в целях обеспечения роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли.

Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии.

Осуществляет экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, разрабатывает меры по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции.

Определяет экономическую эффективность организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений.

Участвует:

В рассмотрении разработанных производственно-хозяйственных планов.

В проведении работ по ресурсосбережению.

Во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного расчета.

В совершенствовании прогрессивных форм организации труда и управления.

В совершенствовании плановой и учетной документации.

Оформляет материалы для заключения договоров, следит за сроками выполнения договорных обязательств.

Осуществляет контроль за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов.

Участвует в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании развития производства.

Выполняет необходимую работу, связанную с нерегламентными расчетами и контролем за правильностью осуществления расчетных операций.

Ведет учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров.

Подготавливает периодическую отчетность в установленные сроки.

Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, которая используется при обработке данных.

Участвует в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов. Пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.

Изучает специальную литературу, касающуюся выполняемой работы, а также по тематике проводимых исследований и разработок, составляет различные экономические обоснования, справки, периодическую отчетность, аннотации и обзоры.

Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.


2.2 Права и ответственность экономиста


Экономист имеет право:

Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю во всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.

Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет-то с разрешения руководителя).

Запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от руководителей структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Экономист несет ответственность за:

ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством России.

правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством России.

причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством России.


Заключение


Профессия экономиста является одной из наиболее популярных в настоящее время. Какие же должности можно отнести к профессии экономиста? Многие под этим термином понимают не только собственно профессию экономиста, но и многие другие профессии (финансист, бухгалтер, меркетолог, коммерсант, менеджер и т.д.), но все это разные специальности, речь о которых пойдет ниже. Финансист, бухгалтер, маркетолог и т.д. становятся главными людьми в организациях, компаниях, на производстве. От них зависит не только успешность организации, но часто и возможность ее дальнейшего существования. Поэтому не удивителен тот ажиотаж, который существует по отношению к этим специалистам. В результате, специальность стала пользоваться большим спросом у молодежи, а спрос (не мне вам объяснять, если уж вы заинтересовались этой статьей) порождает предложение. Каждый год открываются все новые и новые экономические ВУЗы, а некоторые высшие учебные заведения, иногда даже не имеющие к экономике никакого отношения открывают экономические факультеты. В общем, все кому не лень готовят специалистов-экономистов, многие из которых, получив такую востребованную на рынке труда профессию, не могут найти работу.

Таким образом, экономист - профессия современности. Хотя само слово «экономика» было придумано в Древней Греции и означало «домоводство», то есть экономическому анализу подвергалось ведение домашнего хозяйства. Первым экономистом считается Аристотель, который строил теории насчёт обмена товаров, их стоимости и полезности.…

Экономист является одним из самых значимых специалистов на предприятии. Ни одно предприятие не может вести свою деятельность без бизнес-плана. Именно этот сотрудник задаёт вектор движения совместных усилий всех работников. Нужно правильно расставлять приоритеты и цели, чтобы получить максимальную прибыль с наименьшими потерями.

Работодатели предъявляют такие требования: профильное образование, успешный опыт в составлении бизнес-планов, умение проводить исследования на основании формул и имеющихся данных, аналитическое мышление и владение программой 1С.

Особенностью этой профессии в современных реалиях есть то, что сейчас на рынке труда переизбыток экономистов. Спрос породил очень уж большое предложение, поэтому работодатели выбирают не вчерашних выпускников, а специалистов с опытом. Как показывает практика, не все выпускники свободно ориентируются в бухгалтерском и налоговом учёте, а о точности прогнозов вообще говорить не приходится.

Качества, препятствующие эффективности профессиональной деятельности:

·отсутствие математических способностей;

·отсутствие аналитических способностей;

·быстрая утомляемость;

·рассеянность, забывчивость;

·небрежность;

·импульсивность, вспыльчивость.

Специальность «Экономист» есть почти во всех ВУЗах; даже тех, которые к экономике имеют косвенное отношение. Выпускники финансовых факультетов также имеют шансы занять эту должность.


Библиографический список


1.Блауг М. Методология экономической науки, или как экономисты объясняют. Пер. с англ. / научн. ред. В.С. Автономов. - М.: НП «Журнал Вопросы экономики», 2004.

2.Дж.М. Кейнс. Общая теория занятости, процента и денег, Избранное. - М: Эксмо, 2007.

.Истоки. Из опыта изучения экономики как структуры и процесса / Под ред.: Я.И. Кузьминов; Гос. Ун-т - Высшая школа экономики. - М.: Изд. Дом ГУ ВШЭ, 2006.

.Коутс А.У. // Панорама экономической мысли конца XX столетия / под. Ред. Д. Гринэуэя, М. Блини, И. Стюарта: В 2-х т. / Пер. с англ. под ред. В.С. Автономова и С.А. Афонцева. СПб.: Экономическая школа, 2002.

.Маршал А. Основания экономической науки [предисловие Дж.М. Кейнса; пер. с англ. В.И. Бомкина и др.] - М.: Эксмо, 2007.

.Моисеев С.Р. Макроэкономика. - М.: КНОРУС, 2008.

.Самуэльсон П. О чем экономисты думают: Беседы с нобелевскими лауреатами / под ред. П. Самуэльсона и У. Барнетта; пер. с англ. - М.: Московская школа управления «Сколково»; Альпина Бизнес Букс, 2009.

.Шумпетер Й.А. История экономического анализа: в 3-х томах / Пер. с англ. под ред. В.С. Автономова. СПб.: Экономическая школа, 2001.


Репетиторство

Нужна помощь по изучению какой-либы темы?

Наши специалисты проконсультируют или окажут репетиторские услуги по интересующей вас тематике.
Отправь заявку с указанием темы прямо сейчас, чтобы узнать о возможности получения консультации.

Моя профессия сегодня, завтра…

Введение.......................................................................................................... 3

1. Профессия экономист.................................................................................. 4

2. Специфика профессии................................................................................. 6

3. Перспективы профессии.............................................................................. 8

Заключение.................................................................................................... 11

Список использованной литературы........................................................... 12

Введение

Профессия экономиста возникла сотни лет назад, когда начали существовать основные экономические понятия: товар, обмен, деньги. За прошедшие столетия функции экономиста заметно изменились и расширились.

Экономист собирает и анализирует данные о производственной деятельности, затем оценивает, насколько она успешна и, в конечном счете, готовит предложения руководству по усовершенствованию технологии производства и труда.

Экономисты были и остаются самыми востребованными специалистами на рынке труда.

В данной работе будут рассмотрены все плюсы и минусы профессии экономиста, основные требования, предъявляемые к кандидатам, и перспективы на будущее.

1. Профессия экономист

Экономист осуществляет экономический анализ хозяйственной деятельности организации, разрабатывает мероприятия по обеспечению режима экономии, повышению эффективности работ, выявлению резервов, предупреждению потерь и непроизводительных расходов, более рациональному использованию всех видов ресурсов. Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимым для проведения работ (услуг), исследований и разработок в освоении новой техники и технологии.

Экономисты работают по нескольким направлениям. Например, экономист по труду рассчитывает размер зарплаты для представителей каждой профессии - от бухгалтера до шахтера. Кроме того, он знает, как оценить результаты труда работников предприятия.

Экономист планового отдела определяет наиболее эффективные пути получения прибыли. Для этого он сначала рассчитывает, какие доходы можно получить в будущем и сколько средств для этого понадобится. Затем он считает прибыль и обдумывает, как ее использовать. Таким образом, он планирует хозяйственную деятельность предприятия. Потом экономист будет оценивать, насколько реализовался его план, то есть проводить анализ выполнения намеченных планов и достигнутых предприятием результатов. Он сделает выводы и приступит к разработке планов на следующую перспективу.

Задача экономиста по финансовой работе - сформировать и распределить доходы и накопления, обеспечить финансовыми ресурсами производство. Этот специалист следит за тем, чтобы предприятие выполняло свои финансовые обязательства перед государством и банками, правильно платило налоги, вовремя рассчитывалось с поставщиками.

Существуют и другие экономические специальности: экономисты по договорной и претензионной работе, материально-техническому снабжению, сбыту и т.д.

Тот, кто хочет быть экономистом, в первую очередь должен любить и хорошо знать математику. Кроме того, работа экономиста требует аккуратности и точности, а поскольку ему зачастую приходится отстаивать интересы предприятия, он должен быть принципиальным и честным человеком. Чтобы стать грамотным экономистом, надо закончить экономический ВУЗ. Там изучают теоретические основы экономики, статистику, основы финансовой и банковской деятельности. Кроме того, экономист обязательно должен хорошо знать специфику того предприятия, на котором ему предстоит работать.

Основным плюсом профессии экономиста является то, что экономисты были и остаются самыми востребованными специалистами на рынке труда. Также неотъемлемым составляющим является высокая заработная плата.

Одно из основных требований работодателя к кандидатам является опыт работы на аналогичных должностях. В свою очередь, это представляет собой замкнутый круг, так как специалист, только закончивший ВУЗ, не имеет опыта работы, и ему будет сложно устроиться на должность экономиста.

Но в большинстве случаев выпускники все-таки находят применение своим знаниям и на производстве, и в бизнесе, и в финансовой сфере, и в науке. Но по статистике около 50 % выпускников экономических специальностей предпочитают банки или консалтинговые компании.

К личным качествам, которыми должен обладать экономист относятся:

· Умение анализировать большой объем информации,

· Хорошая память,

· Высокая концентрация внимания,

· Терпение,

· Коммуникабельность,

· Организаторские способности.

Большим преимуществом этой профессии также является то, что начать можно с позиции рядового экономиста, а в перспективе - стать управляющим предприятием, который отвечает за развитие компании, ее конкурентоспособность, контролирует и координирует деятельность всех структурных подразделений. С опытом возрастают и доходы.

Основные решаемые задачи профессии «Экономист»:

· сбор, обработка, оценка первичной экономической информации;

· анализ учетной и отчетной информации с целью принятия хозяйственных решений и получения оценки эффективности функционирования объектов предприятия;

· прогнозирование экономических явлений и процессов;

· участие в планировании хозяйственной деятельности предприятия;

· выработка рациональной системы организации учета и отчетности на основе выбора эффективной учетной политики;

· организация работы по учету наличия и движения активов, обязательств и капитала, определению результатов хозяйственно–финансовой деятельности предприятия;

· практическое применение принципов и правил аудита основных хозяйственных операций.

Основные виды профессиональной деятельности специалиста:

· учетно-аналитическая;

· контрольно–ревизионная;

· аудиторская;

· консалтинговая;

· организационно–управленческая;

· нормативно–методическая.

2. Специфика профессии

К экономисту очень высокие требования. Он должен владеть солидным теоретическим багажом:

· разбираться в законах экономической науки и законах развития общества как такового,

· уметь анализировать статистические данные и давать им верную интерпретацию,

· уметь мыслить не просто в соответствии с законами логики, но и обладать даром экстраполяции - распространения выводов из сегодняшних данных на будущее развитие ситуации с учетом действия всевозможных постоянных и временных факторов.

Чтобы справляться с этими задачами, экономист обязан прекрасно владеть математическим аппаратом. Не случайно на всех без исключения экономических факультетах изучению математики отводится очень большое место.

Информационные технологии, вошедшие в нашу жизнь, не могли не наложить своего отпечатка на работу специалистов этого направления. Специальные компьютерные программы, с одной стороны, существенно облегчают труд экономиста, но с другой - требуют повышенной компьютерной грамотности. Поэтому изучение информатики как базы, необходимой для освоения различных прикладных программ, также является непременной составной частью образования будущего экономиста.

Прочных, но слишком узких знаний недостаточно, чтобы сделать действительно хорошую карьеру на экономическом поприще. Нужна еще и богатая общая культура, которую дает гуманитарное образование. Философия, социология, политология - науки, владение которыми помогает экономисту не терять широты мышления, уметь видеть за деревьями лес, иначе говоря, вписывать конкретные события экономической жизни в более широкий общественный контекст и давать им правильную оценку.

Особого упоминания заслуживает такая отрасль гуманитарного знания, как право. Ведь экономисту приходится действовать не в абстрактно-отвлеченной среде, а в реальных условиях хозяйственной жизни, подчиненной строгим правовым нормам и юридическим законам. Серьезно изучая право, студенты экономических факультетов не просто расширяют свой личный кругозор - они закладывают основу своей будущей профессиональной деятельности.

Экономисту нужен так же английский язык. Грамотный экономист, где бы он ни работал, обязан знакомиться со специальной литературой, а она в основном появляется на английском. Да и сама терминология экономической науки во многом основана на английском языке. Знание еще одного иностранного языка, в основном немецкого или французского, также всячески приветствуется.

Главное качество любого экономиста - способность к логическому мышлению, которую иногда называют математическим складом ума. Если более или менее сложные операции с числами и символами надолго вгоняют в ступор, будет очень трудно учиться на экономическом факультете и мучительно неинтересно работать.

Больше шансов преуспеть в роли экономиста имеют люди с высокой организованностью, внимательные к мелочам, приверженные порядку и аккуратности. Стабильность в работе ценится чрезвычайно высоко. Людям забывчивым, рассеянным от природы, лучше держаться от экономики подальше.

Большое значение имеет и общая эмоциональная устойчивость. Экономисту, особенно начиная с определенного уровня, приходится решать «уравнения» со многими неизвестными и брать на себя ответственность за риск. Умение сохранять «холодную голову», не поддаваться сиюминутным настроениям, строгий самоконтроль - бесспорно, положительные качества, а их отсутствие или прямая противоположность - веский довод лишний раз задуматься над правильностью сделанного выбора

3. Перспективы профессии

Экономист является одним из самых значимых специалистов на предприятии. Ни одно предприятие не может вести свою деятельность без бизнес-плана. Именно этот сотрудник задаёт вектор движения совместных усилий всех работников. Нужно правильно расставлять приоритеты и цели, чтобы получить максимальную прибыль с наименьшими потерями.Особенностью этой профессии в современных реалиях есть то, что сейчас на рынке труда переизбыток экономистов. Спрос породил очень уж большое предложение, поэтому работодатели выбирают не вчерашних выпускников, а специалистов с опытом. Как показывает практика, не все выпускники свободно ориентируются в бухгалтерском и налоговом учёте, а о точности прогнозов вообще говорить не приходится.

Экономисты работают на предприятиях, в учреждениях, организациях (далее - предприятие), в разнообразных видах экономической деятельности. В связи с широким диапазоном их работы существует немало специализаций. Это нередко вызывает определенные трудности у кадровиков при определении их профессиональной классификации, в частности в процессе отбора кандидатов на вакантные должности. В трудовых книжках некоторых из них могут быть указаны одинаковые наименования предыдущей должности - «экономист», хотя понятно, что те экономисты, которые прежде работали, например, в сфере экономики труда на государственной службе и т. п., едва ли смогут эффективно исполнять свои обязанности в подразделениях по исследованию товарных рынков больших коммерческих предприятий. В этой статье предлагается детальное рассмотрение профессиональной классификации экономистов.

Общая характеристика профессии экономиста и ее основные специализации

Согласно толковому словарю экономисты - специалисты в области экономики, экономических наук, однако на практике их можно охарактеризовать как профессионалов, изучающих, каким образом общество распределяет различные ограниченные ресурсы, в частности такие как земля, трудовые ресурсы, сырье, различное оборудование и т. п., для того, чтобы производить товары и предоставлять услуги. Для этого экономисты проводят наблюдения и исследования, собирают и анализируют полученные данные, осуществляют мониторинг экономических тенденций и разрабатывают прогнозы. Для получения необходимых данных относительно расходов на энергоснабжение, инфляции, ставок процента, курсов обмена валют, циклов деловой активности, налогов, уровня безработицы и т. п. ими разрабатываются специальные методы и процедуры. Например, для проведения наблюдений могут применяться различные методы выборочного анализа, а для разработки прогнозов использоваться методики математического моделирования.

Кроме этого, важной составляющей работы экономистов является подготовка отчетов (с таблицами и графиками), качество которых способствует показу результатов проведенных исследований.

Хотя все экономисты получают базовые экономические знания, в мировой практике их по обыкновению делят на три основные категории в зависимости от специализации в конкретных отраслях экономики:

Экономисты в области микроэкономики («микроэкономисты») - изучают различные экономические категории на уровне отдельных предприятий или домашних хозяйств. Например, они могут помочь отдельным лицам или предприятиям принять решения, которые с учетом текущих ресурсов и спроса способны обеспечить максимизацию прибыли путем прогнозирования возможного спроса на конкретные товары при условии установления на них определенных уровней цен. К этой категории относится большинство работающих экономистов.

Экономисты отдельных отраслей или секторов экономики, а также областей знаний («отраслевые», «индустриальные» или «организационные» экономисты) - применяют фундаментальные экономические законы, категории и методики для исследований в таких специфических отраслях как здравоохранение, образование, сельское хозяйство, экономика городского хозяйства и отдельных регионов, законотворчество, история, энергетика, охрана окружающей среды и т. п. Большая их часть изучает структуру рынка определенных секторов экономики относительно количества конкурентов в пределах данного сектора и анализирует рыночные решения фирм-конкурентов и монополий. Эти экономисты также могут изучать различные аспекты проведения антимонопольной политики и ее влияния на структуру рынка.

Экономисты в области макроэкономики («макроэкономисты») - изучают исторически существующие в экономике всей страны либо группы стран тенденции, разрабатывают прогнозы относительно будущих тенденций в таких сферах, как уровень безработицы, инфляция, экономический рост, производительность и инвестиции.

Кроме вышеупомянутых основных категорий экономистов, общепринятым является их распределение и на более детальные специализации, которые в той или иной мере приближаются к этим категориям. Например, это могут быть следующие специализации:

Экономисты в области монетарной политики или финансов - довольно схожи с «макроэкономистами». Они изучают денежную и банковскую системы, последствия изменений процентных ставок и т. п.

Экономисты в области мировой экономики («экономисты по международным экономическим отношениям») - изучают международные финансовые рынки, курсы обмена валют и последствия проведения торговой политики в различных сферах, например тарифов.

Экономисты по труду и экономисты-демографы - изучают предложения и спрос на трудовые ресурсы, которые, в свою очередь, влияют на определение уровней заработной платы, выявляют причины безработицы и последствия для рынка труда изменений различных демографических тенденций, например: старение населения, рост иммиграции относительно рынка труда и др.

Экономисты по государственным финансам - связаны в основном с изучением роли правительства в экономике и последствий его различных решений, касающихся снижения налогов, финансирования бюджетного дефицита, повышения расходов на социальную сферу и т. д.

Экономисты-«эконометристы» - исследуют все отрасли экономики, используя различные математические методы (соответствующие калькуляции и расчеты, теории игр, регрессионный анализ и пр.) для формулирования экономических моделей. С их помощью они стремятся найти объяснение экономических взаимосвязей, используемых для разработки прогнозов относительно природы и продолжительности деловых циклов, влияния определенных уровней инфляции на экономику, безработицу, а также других экономических феноменов.

Предприятия, где работают экономисты, в свою очередь можно разделить на отдельные категории. Принадлежность экономистов к определенной категории влияет на их основные задания и обязанности, свидетельствует о необходимом объеме знаний и умений, а также квалификационных требованиях к ним.

Экономисты, работающие на больших коммерческих предприятиях (в корпорациях, фирмах и т. п.) преимущественно имеют дело с различными вопросами микроэкономики, такими как прогнозирование спроса потребителей и объемов продаж продукции предприятий. Одни из них анализируют процесс роста деловой активности конкурентов и увеличение их доли на рынке, а также разрабатывают советы относительно эффективности различных действий в конкурентных соревнованиях. Другие осуществляют мониторинг новых законодательных и нормативных актов, например относительно регулирования вопросов охраны окружающей среды и охраны труда, и прогнозируют, какие последствия для их бизнеса будет иметь введение этих актов в действие. В корпорациях с большим количеством иностранных филиалов или совместных предприятий могут работать экономисты, проводящие мониторинг экономической ситуации в странах, где эти корпорации осуществляют различные деловые операции, или оценивающие экономические риски вхождения на рынки новых стран.

Экономисты, работающие в исследовательских организациях или консалтинговых фирмах , нередко выполняют те же функции, что и экономисты больших коммерческих предприятий. Экономисты консалтинговых фирм часто проводят исследования для относительно небольших предприятий и фирм, не имеющих в своем штате экономистов с необходимой узкой специализацией. Экономисты исследовательских организаций, преимущественно государственных, нередко выполняют заказы различных органов государственной власти. Например, они могут собирать данные относительно индикаторов в экономике, вести соответствующие базы данных, анализировать исторические тенденции и разрабатывать модели для прогнозирования темпов экономического роста, инфляции, безработицы или процентных ставок. Результаты таких экономических анализов и прогнозы развития событий в мировой и национальных экономиках в целом, а также и их отдельных секторах печатаются в средствах массовой информации и научно-практических изданиях.

Экономисты, работающие в органах государственной власти , осуществляют администрирование большинства исследований и собирают значительное количество экономических данных, характеризующих состояние национальной экономики.

Например, экономисты:

    органов государственной исполнительной власти (министерств, правительственных комитетов и т. д.), действующих в сфере промышленности, торговли и других родственных сферах, собирают и анализируют данные относительно производства, распределения и потребления товаров, изготовленных в своей и зарубежных странах;

    сферы труда и социальной политики собирают и анализируют данные относительно общего состояния национальной экономики, включая сведения относительно уровней цен, заработных плат, занятости, производительности, охраны труда и профессиональных заболеваний;

    этих и других сфер деятельности также оценивают существующие экономические условия в своей и других странах для того, чтобы оценить экономический эффект различных специфических изменений в законодательстве или государственной политике.

Некоторые из них могут выступать и в роли советников различных высокопоставленных политиков и чиновников в узких отраслях и консультировать их по вопросам относительно снижения уровня государственного контроля в сфере телекоммуникаций, реформирования системы социального страхования, последствий снижения налогов для дефицита бюджета, экономического эффекта от увеличения тарифов на различные импортированные товары и др. С целью планирования соответствующих средств в бюджете на финансирование определенных расходов они также могут анализировать данные относительно увеличения количества лиц школьного возраста или заключенных, уровня безработицы и занятости и т. п.

Исходя из приведенного выше напрашивается вывод: для того, чтобы эффективно выполнять свои задания и обязанности экономисты должны иметь высшее соответствующее образование, хорошо владеть не только базовыми знаниями в сфере экономики, но и использовать специфику ее отдельных отраслей. Знание финансовой информации и умение ее правильно интерпретировать с одной стороны по своим заданиям и квалификационным требованиям отождествляет многих экономистов с профессиями бухгалтеров, аудиторов, финансистов и т. п., а с другой - умение отдельных экономистов накапливать и исследовать информацию относительно показателей, характеризующих различные рынки, отождествляет их с профессиями рыночных аналитиков, маркетологов и т. п.

Профессиональная классификация экономистов в Украине

Национальный классификатор Украины ДК 003:2005 «Классификатор профессий» (далее - КП) содержит широкий круг различных специализаций профессии экономиста, которые и нужно применять в официальной кадровой документации предприятий согласно п. 2.14 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников (далее - Инструкция), утвержденной совместным приказом Министерства труда, Министерства юстиции и Министерства социальной защиты населения Украины от 29 июля 1993 года № 58.

В таблице 1 представлены все профессиональные названия работ по действующему КП, где применяется термин «Экономист», а также некоторые другие родственные профессиональные названия работ, связанные в той или иной степени с различными экономическими вопросами, а квалификационные требования для соответствующих работников предусматривают, как правило, высшее экономическое образование (полное, неполное или базовое).

Таблица 1

Профессиональные названия работ экономистов
и некоторых других специалистов в области экономики в КП

Код КП

Выпуск СКХП

Профессиональное название работы

Руководитель торгово-экономической миссии
Главный экономист
Директор по экономике
Начальник лаборатории технико-экономических исследований
Начальник планово-экономического бюро цеха
Начальник планово-экономического отдела
Менеджер (управляющий) по внешнеэкономической деятельности
Экономист-демограф
Экономист-статистик
Методист по экономическому образованию
Экономист по труду
Экономист по сбыту
Эксперт по внешнеэкономическим вопросам
Консультант по внешнеэкономическим вопросам
Научный сотрудник (экономика)
Экономист
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
2441.2 Экономист по договорным и претенциозным работам
Экономист по материально-техническому обеспечению
Экономист по планированию
Экономист по режимам газоснабжения, учета и контроля за расходованием газа
Экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра
Экономический советник
2441.2 Консультант по экономическим вопросам
Обозреватель по экономическим вопросам
Географ-экономист
Специалист по размещению продуктивных сил и региональной экономики
Историк (экономика)
Ревизор по производственно-техническим и экономическим вопросам
Специалист по финансово-экономической безопасности
Ассистент географа-экономиста
Ассистент экономиста-демографа
Ассистент экономиста-статистика
Ассистент специалиста по размещению продуктивных сил и региональной экономики

Кроме вышеупомянутых профессиональных названий работ с помощью Примечания 2 Приложения В к КП для внутреннего использования можно применять «расширенные» профессиональные названия работ, образованные на основе указанных в таблице 1 : экономист по анализу выполнения внешнеэкономических контрактов, экономист по исследованию уровней цен на конкурентные товары, экономист по анализу расходов на качество продукции и т. п.

Данные таблицы свидетельствуют, приблизительно для половины должностей экономистов разработаны и утверждены квалификационные характеристики, преимущественно содержащиеся в Выпуске 1 Справочника квалификационных характеристик профессий работников. Основные задания и обязанности на основе указанных квалификационных характеристик для наиболее типичных специализаций (профессиональных названий работ) профессии «Экономист» приведены в сравнительной таблице 2 .

Таблица 2

Основные задачи и обязанности экономистов
по финансовой работе, по планированию и по труду

Экономист по финансовой работе

Экономист по планированию

Экономист по труду

Выполняет работу по осуществлению финансовой деятельности предприятия, направленной на обеспечение финансовыми ресурсами задач производственного плана, формирование и распределение доходов и накоплений предприятия и их использование.

Разрабатывает проекты перспективных и годовых финансовых планов, прогнозы относительно поступления средств.

Определяет размеры доходов и расходов, поступлений и отчислений средств, взаимоотношения предприятия с различными органами, составляет балансы доходов и расходов, кассовые планы и кредитные заявки.

Принимает участие в подготовке планов производства и реализации продукции и других планов предприятия, необходимых расчетов и обоснований к ним; в разработке нормативов оборотных средств; доводит утвержденные показатели до подразделений предприятия.

Обеспечивает оперативное финансирование, выполнение расчетных и платежных обязательств, своевременное отображение изменений в платежеспособности предприятия.

Составляет проекты планов относительно прибылей от реализации продукции и других видов деятельности.

Принимает участие в разработке проектов планов распределения прибыли, плановых нормативов отчислений в фонды предприятия.

Готовит банковские документы на все виды платежей по обязательствам предприятия.

Осуществляет контроль за выполнением финансовых показателей подразделениями предприятия, соблюдением кассовой дисциплины, расчетами и т. п.

Анализирует выполнение смет, оперативную и бухгалтерскую отчетность по финансовой деятельности.

Принимает участие в разработке и внедрении мер по повышению прибыльности производства и реализации продукции, улучшению использования собственных оборотных средств, средств государственного бюджета.

Принимает участие в формировании и использовании средств предприятия, проводит анализ их структуры и движения.

Принимает участие в работе по изучению и анализу состояния рынка кредитных ресурсов и ценных бумаг с целью эффективного размещения свободных средств.

Проводит работу по привлечению заемных и использованию собственных средств для осуществления финансовых операций, обеспечивает правильное их выполнение.

Готовит депозитные договоры на вложение средств, осуществляет контроль за их выполнением.

Планирует доходы от размещения свободных средств, анализирует ведомости о доходах, полученных от их инвестирования, составляет сводную отчетность.

Принимает участие в разработке нормативной и методической документации по финансовой деятельности.

Ведет учет выполнения плана по реализации продукции, планов по прибыли и налогу с оборота и т. п.

Составляет установленную отчетность о результатах финансовой деятельности предприятия.

Выполняет работу по формированию, ведению и хранению базы данных внутрихозяйственной и внешней финансовой информации.

Принимает участие в формулировании экономической постановки задач, которые решаются с помощью вычислительной техники, определяет возможности использования готовых проектов, прикладных программ и т. п.

Осуществляет работу по экономическому планированию на предприятии, направленному на организацию рациональной хозяйственной деятельности, определение пропорций развития производства.

Готовит исходные данные для составления проектов перспективных и годовых планов и программ производственно-хозяйственной деятельности и социального развития предприятия; разрабатывает отдельные разделы плана предприятия с распределением по кварталам, выполняет расчеты и обоснование к ним, доводит плановые показатели до производственных подразделений предприятия.

Своевременно вносит в соответствующие разделы плана изменения, обусловленные конъюнктурой рынка и конкуренцией; обеспечивает сбалансированность производства продукции на основе спроса и предложения.

Принимает участие в технико-экономическом обосновании освоения новых видов продукции, новой техники, прогрессивной технологии, механизации и автоматизации производственных процессов.

Разрабатывает технико-экономические нормативы материальных и трудовых расходов для определения себестоимости продукции, планово-расчетные цены на основные виды сырья, материалов, топлива, энергии.

Составляет сметную калькуляцию товарной продукции, разрабатывает проекты оптовых и розничных цен на товарную продукцию, тарифы на работы (услуги) с учетом конъюнктуры рынка.

Принимает участие в разработке мер по эффективному использованию капитальных вложений, повышению конкурентоспособности продукции, производительности труда и реализации продукции, уменьшению расходов производства, повышению рентабельности, устранению потерь и непродуктивных расходов, усовершенствованию плановой, программной и учетной документации, в подготовке методических материалов по организации планирования.

Осуществляет комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, выявляет резервы производства и определяет меры по обеспечению режима экономии, более эффективного использования ресурсов, выявлению возможностей дополнительного выпуска и сбыта продукции, повышению темпов роста производительности труда.

Контролирует правильность расчетов экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений, осуществляемых в подразделениях.

Принимает участие в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании развития предприятия в условиях рыночной экономики.

Ведет учет и контроль за ходом выполнения плановых заданий по предприятию в целом и его подразделениям.

Готовит периодическую отчетность в определенные сроки и по установленным формам.

Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных планово-экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию.

Принимает участие в формулировании экономических задач, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможности использования готовых проектов, алгоритмов и пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки плановой информации.

Осуществляет работу по усовершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования.

Разрабатывает проекты перспективных годовых планов по труду и заработной плате, планов по повышению производительности труда, усовершенствованию ее организации. Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих, доводит установленные показатели до подразделений предприятия.

Изучает эффективность применения действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, готовит предложения по их усовершенствованию.

Разрабатывает механизм распределения дополнительных доходов, полученных в результате повышения производительности труда, качества продукции, сокращения расходов производства и т. п., а также сдачи помещений и имущества в аренду, от размещения средств в ценные бумаги. Разрабатывает положения о премировании работников, условиях материального стимулирования многостаночного обслуживания, совмещении профессий и должностей, увеличении зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью улучшения использования оборудования и сокращения трудовых расходов.

Принимает участие в составлении планов социального развития коллектива предприятия, в разработке и осуществлении мер по укреплению трудовой дисциплины, сокращению текучести кадров, усилению контроля за использованием рабочего времени и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка.

Составляет штатные расписания согласно утвержденной структуре управления, схемам должностных окладов, фондам заработной платы и действующим нормативам, вносит в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей), присущих рыночной экономике.

Определяет на основе действующих положений размеры премий.

Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий, применением тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, по тарификации работ и установлением, согласно квалификационным справочникам, разрядов и категорий, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, норм трудового законодательства.

Принимает участие в подготовке проекта коллективного договора и контролирует выполнение взятых обязательств.

Ведет учет показателей по труду и заработной плате, анализирует их и составляет установленную отчетность.

Выполняет работу по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

Принимает участие в формулировании экономической постановки задач или отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможности использования готовых проектов, алгоритмов и пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки информации по труду и заработной плате.

Квалификационные требования для экономиста по труду в его квалификационной характеристике указаны следующие (подобные квалификационные требования определены и для других категорий экономистов):

Ведущий экономист по труду: полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж работы по профессии экономиста по труду I категории - не менее 2 лет.

Экономист по труду I категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист); для магистра - без требований к стажу работы, специалиста - стаж работы по профессии экономиста по труду II категории - не менее 2 лет.

Экономист по труду II категории: полное высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист). Стаж работы по профессии экономиста по труду - не менее 1 года.

Экономист по труду: полное высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист) без требований к стажу работы.

Квалификационные характеристики профессий следует применять при разработке должностных инструкций для соответствующих должностей. Учитывая то, что большинство различных специализаций профессии экономиста в той или иной мере являются подобными относительно предусмотренных для них заданий и обязанностей, необходимых областей знаний и квалификационных требований, при разработке должностных инструкций для тех должностей, для которых отсутствуют утвержденные квалификационные характеристики, при творческом подходе можно применять отдельные положения квалификационных характеристик наиболее родственных профессиональных названий работ, для которых эти характеристики уже утверждены, а также другие материалы. В качестве примера приводим проект должностной инструкции экономиста торгового предприятия. При этом необходимо учитывать то, что конкретные должностные инструкции на отдельных предприятиях даже для аналогичных должностей могут быть довольно разными (особенно касающиеся подчиненности работников и их конкретных должностных заданий и обязанностей) в зависимости от специфики деятельности предприятия и его организационно-штатной структуры, и поэтому данный пример носит исключительно справочный характер.

Опыт зарубежных стран в профессиональной классификации экономистов

Практически каждая зарубежная профессионально-классификационная система относительно классификации экономистов содержит подходы к их классификации, используемые и в Украине. Однако существуют некоторые отличия.

Например, в профессионально-классификационной системе США «ONET» все специализации экономистов находятся в одной профессиональной группе 19-3011.00 «Экономисты» (Economists) , к которой относятся не только «чистые» экономисты (с использованием термина «экономист» в названиях должностей), но и другие специалисты в отрасли экономики: экономист (Economist), экономический аналитик (Economic Analyst), экономический консультант (Economic Consultant), экономист проекта (Project Economist), судебный экономист (Forensic Economist), исследователь экономических вопросов в области здравоохранения (Health Researcher), исследователь-аналитик (Research Analyst), директор по экономическому анализу (Economic Analysis Director), специалист по экономическому развитию (Economic Development Specialist), аналитик по исследованию доходов (Revenue Research Analyst).

Еще более обобщенный подход применяется в профессионально-классификационной системе Великобритании «SOC» , где экономисты классифицируются вместе с некоторыми другими «родственными» профессиями в одной профессиональной группе 2423 «Консультанты по менеджменту, актуарии, экономисты и статистики» (Management яConsultants, Actuaries, Economists and Statisticians) .

Вместе с тем, в некоторых зарубежных системах отдельно определены некоторые специализации экономистов, отсутствующие на данное время в КП Украины. Например, в профессионально-классификационной системе Австралии и Новой Зеландии «ANZSOC» предусмотрена такая профессиональная группа, как 2245 «Экономисты и оценщики по земельным вопросам» (Land Economists and Valuers) , а в Национальной классификации профессий Индии «NCO» предусмотрена профессиональная категория 2441.30 «Домашний экономист» (Home Economist) .

Для иллюстрации приведем задания и обязанности домашнего экономиста либо, иными словами, экономиста по ведению домашнего хозяйства:

    организует и реализует на практике программы по обучению клиентов (потребителей) или исследовательские программы для компаний-поставщиков различной бытовой техники, продуктов питания, текстильных изделий или санитарно-технического оборудования, используя принципы домашней экономики: консультирует потребителей (домашних хозяек) по выбору и утилизации бытовой техники, продуктов питания, одежды и обрабатывает и предоставляет информацию относительно нужд потребителей изготовителям домашней бытовой техники;

    ведет информационные радио- и телепрограммы для домашних хозяек, коммерческих фирм; а также выполняет другую работу в сфере связей с общественностью и продвижения на рынке отдельных товаров, используемых в домашнем хозяйстве;

    консультирует отдельных людей и семьи по практическим вопросам организации и ведения домашнего хозяйства, в частности планирования семейного бюджета, приготовления пищи, энергосбережения;

    учит домашних хозяек и молодежь различным практическим способам и приемам эффективного ведения домашнего хозяйства путем специальных образовательных программ, демонстраций, показов, дискуссий и во время личного посещения домашних хозяйств;

    может принимать участие в исследовательской работе, осуществляемой в правительственных учреждениях, частном секторе, колледжах и университетах с целью изучения проблем семейных отношений, развития детей, разработки новой продукции для ведения домашнего хозяйства или семейного потребления, семейного питания, пригодности для потребления в домашнем хозяйстве новых материалов;

    может специализироваться на специфических вопросах домашней экономики (хозяйства).

Должностная инструкция экономиста
(предприятия торговли)

1. Общие положения

1.1. Назначается на должность и увольняется с нее по приказу директора предприятия.

1.3. Подчиняется непосредственно директору предприятия, а в случае его отсутствия - заместителю директора.

1.4. Должен иметь организаторские способности, быть коммуникабельным человеком.

1.5. Режим работы экономиста определяется согласно Правилам внутреннего трудового распорядка, установленным на предприятии.

1.6. В случае производственной необходимости может выезжать в служебные командировки.

2. Задания и обязанности

2.1. Осуществляет работу по усовершенствованию экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности его хозяйственной деятельности с учетом потребностей рынка, возможностей получения необходимых товаров, выявления и использования имеющихся резервов.

2.2. Координирует и принимает участие в составлении среднесрочных и долгосрочных комплексных планов деятельности (бизнес-планов) предприятия, согласовывает все разделы, а также осуществляет подготовку проектов текущих планов предприятия по всем видам деятельности согласно заключенным договорам, а также составляет необходимые обоснования и расчеты.

2.3. Организует разработку прогрессивных плановых технико-экономических нормативов материальных и трудовых расходов, проектов цен на товары с целью обеспечения запланированного (или планового) объема прибыли предприятия.

2.4. Обеспечивает подготовку заключений относительно проектов оптовых цен на товары.

2.5. Осуществляет руководство проведением комплексного экономического анализа всех видов деятельности предприятия и разработкой мер по эффективному использованию капитальных вложений, материальных, трудовых и финансовых ресурсов, повышению конкурентоспособности предприятия.

2.6. Организует контроль за выполнением плановых задач, а также статистический учет по всем экономическим показателям работы предприятия; подготовку периодической отчетности предприятия в установленные сроки; систематизацию статистических материалов.

2.7. Готовит предложения по конкретным направлениям изучения рынка с целью определения перспектив развития предприятия.

2.8. Осуществляет совместно с бухгалтерией методическое руководство и организацию работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности предприятия, разработку рациональной учетной документации.

2.9. Принимает участие в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании спроса на отдельные группы (виды) товаров.

2.10. Выполняет работу по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

2.11. Принимает участие в формировании экономической постановки задач, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.

2.12. Изучает специальную литературу, касающуюся выполняемой работы, составляет различные экономические обоснования и справки.

2.13. Выполняет другие отдельные служебные поручения директора предприятия и его заместителя в пределах своей профессиональной компетентности.

3. Имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности, и в случае необходимости давать соответствующие разъяснения.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по усовершенствованию труда, связанные с различными экономическими вопросами деятельности предприятия.

3.3. Привлекать специалистов отдельных структурных подразделений (в соответствии с положениями о структурных подразделениях или с разрешения руководства предприятия) для решения различных экономических вопросов деятельности предприятия.

3.4. Запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от руководителей структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4. Ответственность

Несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей.

4.2. За невыполнение приказов, поставленных заданий и поручений руководства предприятия, а также недостоверную информацию о состоянии их выполнения.

4.3. За нарушение действующих на предприятии Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и охраны труда.

4.4. За разглашение коммерческой тайны.

4.5. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

5. Должен знать:

5.1. Законы, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы, касающиеся работы предприятия торговли.

5.2. Экономику торговли, организацию плановой работы в сфере торговли.

5.3. Порядок разработки долго-, среднесрочных и текущих планов хозяйственной деятельности предприятия.

5.4. Порядок разработки бизнес-планов, планово-учетной документации.

5.5. Порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых расходов.

5.6. Методы экономического анализа и учета показателей деятельности предприятия.

5.7. Методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологий, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений.

5.8. Возможности применения вычислительной техники для осуществления расчетов и учета показателей экономической деятельности предприятия, правила ее эксплуатации.

5.9. Организацию оперативного и статистического учета.

5.10. Порядок составления отчетности.

5.11. Рыночные методы хозяйствования.

5.12. Организацию труда и управление.

5.14. Законодательство о труде.

5.15. Требования Положения о коммерческой тайне предприятия.

5.16. Правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности.

6. Квалификационные требования

Полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж предшествующей работы по профессии экономиста в сфере торговли - не менее 2 лет.

7. Взаимоотношения (связи) по должности

7.1. Получает информацию, документы и другие материалы, касающиеся хозяйственной деятельности предприятия и необходимые для выполнения своих должностных обязанностей, от всех структурных подразделений предприятия согласно действующим Положениям о них.

7.2. Непосредственно контактирует с соответствующими внешними организациями по вопросам подготовки и предоставления законодательно установленной отчетности по экономическим вопросам, а также - в случае необходимости получения (предоставления) различной информации экономического характера от деловых партнеров предприятий с соблюдением требований Положения о коммерческой тайне предприятия.

7.3. В случае временного отсутствия экономиста его обязанности возлагаются на бухгалтера предприятия.

Экономист — это специалист в области экономики, эксперт по экономическим вопросам. Экономистами называют как учёных (то есть специалистов в области экономической науки), так и практиков, которые работают в области исследования, планирования и руководства хозяйственной деятельностью предприятия. Профессия подходит тем, кого интересует математика и экономика (см. выбор профессии по интересу к школьным предметам).

Экономист — один из самых важных специалистов на предприятии. Работа экономиста заключается в правильной расстановке приоритетов и целей для получения максимальной прибыли с наименьшими потерями.

Особенности профессии

В обязанности экономиста входит: проведение экономического анализа работы организации для повышения эффективности ее деятельности.

Экономист:

  • планирует и совершенствует деятельность предприятия;
  • участвует в определении системы оплаты труда и поощрений для всех категорий работников, рассчитывает потребность организации в кадрах;
  • планирует затраты, использование ресурсов, расходов и прибыли предприятия;
  • осуществляет контроль над процессом выполнения финансово-хозяйственной деятельности.

Плюсы и минусы профессии

Плюсы профессии: Профессия «экономист» обладает высоким спросом на рынке труда. Универсальность профессии позволяет найти работу в любой сфере экономики. Обладая специальными экономическими знаниями, можно смело открыть собственный бизнес, не рискуя стать убыточным.
Минусы профессии: Высокая ответственность: от работы экономиста зависит успех предприятия. Довольно большая конкуренция на рынке труда из-за переизбытка специалистов. Кропотливая работа с цифрами.

Место работы

Профессия «экономист» востребована практически во всех сферах:

  • Государственные учреждения, занимающиеся экономическими проблемами (Министерство финансов, Центральный банк);
  • предприятия промышленной, аграрной отрасли;
  • образовательные учреждения (преподавательская деятельность);
  • Гостиничный и ресторанный бизнес;
  • организации и предприятия малого, среднего и крупного бизнеса;
  • финансовые организации (банки, налоговые инспекции, пенсионные фонды, страховые агентства);
  • научно-исследовательские институты, Академия наук.

Важные качества

Высокая интеллектуальная работоспособность, развитая логическая память, высокая концентрация, умение работать с большими объемами информации, умение грамотно изложить и доказать свою точку зрения (устно и письменно), ответственность, организованность, уверенность в себе. Активная жизненная позиция, склонность к исследовательским видам деятельности.

Обучение на экономиста

На этом курсе можно получить профессию экономиста за 6 месяцев и 10 000 руб.:
— Одна из самых доступных цен в России;
— Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца;
— Обучение в полностью дистанционном формате;
— Сертификат соответствия профстандарту стоимостью 10 000 руб. в подарок!
— Крупнейшее образовательное учреждение дополнительного проф. образования в России.

Российский институт профессионального образования "ИПО" - проводит набор учащихся на получение специальности по дистанционной программе профессиональной переподготовки и повышения квалификации. Обучение в ИПО - это удобное и быстрое получение дистанционного образования. 200+ курсов обучения. 8000+ выпускников из 200 городов. Сжатые сроки оформления документов и обучение экстерном, беспроцентная рассрочка от института и индивидуальные скидки. Обращайтесь!

Межрегиональная Академия промышленного и строительного комплекса (МАСПК) приглашает получить профессию в рамках дополнительного образования. Помимо программ переподготовки, Академия предлагает курсы повышения квалификации по основным направлениями и специализациям внутри этой профессиональной отрасли. Возможно дистанционное обучение.

Оплата труда

Зарплата на 20.11.2019

Россия 29000—70000 ₽

Москва 50000—80000 ₽

Ступеньки карьеры и перспективы

Начинающему экономисту для получения обширного опыта лучше начать трудовую деятельность на небольшом предприятии. Здесь он быстро познакомится с реальным положением дел в российской экономике и организации, в частности. С первых дней ему придется решать целый комплекс проблем, а не работать в одном направлении. Карьерный рост экономиста заключается в достижении должности главного экономиста, а впоследствии, и финансового директора при условии высокого уровня развития управленческих компетенций.

Знаменитые экономисты

Первым экономистом историки считают Аристотеля, который строил теории насчёт обмена товаров, их стоимости и полезности.

Бухарин Николай Иванович, Гайдар Егор Тимурович, Громыко Андрей Андреевич, Кейнс Джон Мейнард, Маркс Карл Генрих, Рикардо Давид, Смит Адам, Струве Петр Бернгардович.